Ситидрайв и Работа.ру: 30% опрошенных считают, что работодатель должен компенсировать сотрудникам затраты на транспорт
Почти половина российских компаний уверена, что корпоративный каршеринг может улучшить имидж
Каршеринг-сервис Ситидрайв и сервис для поиска работы и подбора персонала Работа.ру провели совместное исследование.
По результатам опроса Ситидрайва:
- 30% респондентов считают, что работодатель должен компенсировать сотрудникам затраты на транспорт;
- 34% поддерживают это, но только в опредёленных случаях — например, во время командировок и служебных поездок;
Наиболее желаемые бонусы от компании:
- корпоративный каршеринг (23%);
- гибкий график работы (22%);
- оплата курсов, тренингов и семинаров для повышения квалификации (22%);
- денежные премии (22%).
Также сотрудникам важны корпоративные путешествия (14%) и абонементы в спортзал, бассейны и йога-студии (10%). Ещё 11% хотели бы иметь хорошую медицинскую страховку.
- 38% опрошенных сотрудников признались, что корпоративный каршеринг повысил бы их лояльность к работодателю;
- 37% открыто говорят — они хотели бы, чтобы их начальство взяло на себя траты на каршеринг;
- 17% опрошенных хотели бы корпоративное такси.
По результатам опроса Работа.ру:
- 47% — позитивный имидж компании;
- 42% — экономию средств;
- 19% — возможность контролировать передвижения сотрудников;
- 14% — гибкость;
- 7% — уменьшение административной нагрузки на компанию;
- 4% — поддержку экологии.
Самыми важными достоинствами корпоративного транспорта опрошенные руководители считают:
Помимо этого, некоторые представители компаний среди плюсов отмечали удобство трансфера при гибком графике работы сотрудников, а также организацию и оптимизацию деловых поездок.
Использовать каршеринг в рамках работы сотрудники хотят:
- в командировках (34%);
- для поездок между офисом и домом (33%);
- для служебных поездок и встреч (32%);
- для личных нужд (12%).